幼儿教师编制考试属于教师招聘考试的一种形式，通常由地方教育部门统一发布公告。这类考试并没有固定的日期，考生需密切关注教育局的通知。

例如：2022年合肥市中小学教师招聘考试报名已于3月14日至3月17日启动。

2022年的教师编制考试要求如下：

1. 教师资格证书：无论是公立学校还是私立学校的招聘，都要求应聘者持有教师资格证书。

2. 年龄限制：为避免教师队伍迅速老化，考试对报考者的年龄有一定限制。一般来说，部分地区要求报考者的年龄不超过35岁。但对于研究生及以上学历的考生，年龄限制可能会适当放宽，具体标准请参照各地区的公告。

3. 户籍条件：通常情况下，要求报考者具有本地户口。如果是应届毕业生，则不受此限，但仅能参加所在地区学校的教师招聘。

4. 学历要求：众所周知，在申请教师资格证时有学历门槛。例如，申请幼儿园教师资格须拥有大专及以上学历；申请小学教师资格也需大专及以上学历；而申请初中、高中及中职学校的文化课和专业课教师资格则需本科及以上学历。因此，考取教师编制同样设有相应的学历要求。

该专业的就业前景良好，学前教育专业的毕业生在完成研究生学业后有着不错的就业机会，主要从事托幼机构的保育和教学工作，并参与相关的研究。主要就业方向包括：

1. 在政府部门或各大医院的儿科门诊担任儿童发展评估和指导员、儿童教育及卫生发展的政策制定者以及儿童教育咨询专家等职位。

2. 担任幼儿园教师或儿童顾问。

3. 从事高等教育院校或研究机构中的学前教育研究工作。

4. 参与与儿童相关企业的设计、生产和市场营销工作。

5. 成为各类儿童用品开发的专业顾问或市场调研及分析专员等。